[浙江蕪湖]浙江中一檢測研究院股份有限公司

中一檢測校園招聘簡章

浙江中一檢測研究院股份有限公司（簡稱“中一檢測”）是一家專注于EHS（環境、健康、安全）領域檢測、評價與咨詢的第三方高新技術服務機構。公司成立于2006年，總部位于寧波，目前在省內外設有10家子公司，建有大型綜合環境實驗室7個、（職業）健康體驗中心2個、環境損害司法鑒定中心1個，并持續對外穩步拓展。自2012年起至今連續10年被認定為國家高新技術企業，并于2014年1月首批登陸全國中小企業股份轉讓系統（股票代碼：430385），是首家掛牌新三板的檢測機構。2021年，獲批設立浙江省博士后工作站，同年獲批成立環境損害司法鑒定中心（寧波市首家）。

中一檢測是通過檢驗檢測機構資質認定（CMA）的第三方機構，擁有職業衛生技術服務甲級資質、安全評價甲級資質、放射衛生技術服務甲級資質的國家“三甲”資質，也是經衛生行政主管部門認定的職業健康檢查機構。公司還擁有健康、環保、節能與安全等多項省級資質，能為客戶提供從立項、設計、建設到生產日常運行相配套的“一站式”專業檢測與評價技術服務。涉及領域包括：環境損害司法鑒定、技術咨詢服務、生態環境檢測(含輻射）、衛生檢測、室內環境質量檢測、安全生產社會化服務、安全生產標準化考評/輔導、安全評價、職業病危害評價（含放射）、職業健康檢查（職業病體檢）、節能評估、防爆電氣檢測、企業日常檢測及現狀評估、持續清潔生產審核等一系列專業檢測（檢查）與評價。

中一檢測以優質、高效的檢測評價技術服務得到了社會各界的認可，獲得了“國家中小企業公共服務示范平臺”、“國家高新技術企業”、“浙江服務名牌”、“浙江省5A級環境檢測機構（唯一）”、“浙江省高新技術企業研究開發中心”、“寧波競爭力百強企業”、“寧波服務業百強企業”、“寧波市企業工程技術中心”等多項榮譽。公司通過了質量管理體系、環境管理體系、職業健康安全管理體系三體系認證，多年來保持高速增長，未來公司將繼續立足EHS領域，持續深耕浙江，不斷向外拓展。

中一檢測堅持“求是、創新、有愛、共贏”的核心價值觀理念，以“誠信求實、科學規范、質量為本、精益求精”的質量方針為指引，竭誠為客戶提供“優質、專業、公正、高效”的技術服務，立志發展成為中國EHS領域第三方機構的領航者，持續為客戶的環境、健康、安全事業保駕護航！

招聘崗位

一、實驗室檢測分析工程師（寧波、杭州、蕪湖、溫州）

崗位職責

1、按要求完成有機、理化、金屬或微生物檢測分析實驗操作，完成實驗數據記錄；

2、做好儀器設備的日常保管、領用、使用登記及校準維護、期間核查等工作；

3、對于實驗數據及時完成數據記錄、整理，發現數據異常情況及時向上級匯報；

4、完成實驗室領導交予的其他工作。

任職資格：

1、分析化學、應用化學、環境科學、環境工程、材料化學、制藥工程、環境資源、環境經濟學、生物等相關專業，本科及以上學歷；

2. 較強的學習能力、溝通能力、能吃苦耐勞。

二、輻射安全現場檢測工程師（寧波）

崗位職責：

1. 負責放射衛生檢測及報告編制工作；

2. 負責放射診療設備工作場所放射防護檢測；

3. 放射診療設備性能現場檢測；

任職資格：

1. 核科學、核電子學、核物理、核工程技術專業及理工科相關專業，本科及以上學歷；

2. 較強的學習能力、溝通能力、能吃苦耐勞。

三、環保管家咨詢師（寧波、杭州）

崗位職責：

1、負責為業主提供監測、監理、環保設施建設運營、污染治理等一體化環保服務和解決方案；

2、負責環保綜合業務的實施與管理；

3、負責與業主相關方的技術溝通、協調工作； 

4、完成上級交予的其它相關工作。

任職資格：

1、環境工程、環境科學、生態、化工、地理信息及相關專業研究生及以上學歷； 

2、做事認真細心、客觀嚴謹，責任心強，具有良好的溝通能力和表達能力。 

四、安全評價師（寧波、蕪湖）

崗位職責：

1.負責依法依規進行安全評價，排查隱患，提出整改措施；安全體系咨詢、應急救援咨詢；

2.負責社區、企業安全生產培訓；安全文化建設項目；

3.負責安全評估工作，現場勘驗，辨識危險有害因素、進行定性定量分析，區域風險評估報告編制；

4.參加安全技術研發，安全方案設計等。

任職資格：

1、化工工藝、化工機械、冶金、油氣儲運、電氣自動化、腐蝕與防護、自動控制、安全工程等工科類專業；

 2、做事認真細心、客觀嚴謹，責任心強，具有良好的溝通能力和表達能力。

五、土壤調查工程師/GIS工程師（寧波、杭州）

崗位職責:

1、主持編寫場地環境調查報告及污染場地風險評估等。負責地塊土壤污染調查的全過程工作，包括但不限于項目開展前報價的技術支持，項目開展中的資料收集、現場踏勘等；

2、負責制定項目實施計劃，并組織技術實施；

3、負責與項目相關方的技術溝通，協調工作；

4、負責項目的報審、報批文件準備；

5、完成上級領導交辦的其他工作。

任職資格：

1、地理信息、生態學、環境類、化學類或土壤等相關專業，研究生學歷；

2、熟練使用地理信息(GIS)相關數據、信息處理軟件，熟練使用surfer、ArcGIS優先。

六、研發工程師-化學分析方向（寧波）

崗位職責：

1、根據公司需求及客戶提出的特征污染物和檢測指標進行檢測方法開發的攻關，解決方案編制、實施落地并形成檢測方法報告；

2、國家/省級重點實驗室合作對接，開展未知污染物的分析檢測的技術攻關，并形成檢測方法報告；

3、獨立開展檢測指標的文獻、資料查詢并形成相關調研報告，及時將相關調研成果反饋至研發部經理，進行方案討論并確定相關試驗方案；

4、對新開發的分析檢測方法及時進行研發總結成果，積極開展進行知識產權撰寫和申報；

5、參與研發部負責的研發項目和基金課題，全程參與項目立項、中期匯報和項目結題。

任職資格：

1、研究生學歷，碩士學位，分析化學、應用化學等相關專業；

2、熟練使用實驗室常用有機檢測儀器，有氣相色譜儀、液相色譜儀、氣相色譜-質譜聯用儀、液相色譜-質譜聯用儀和電感耦合等離子體質譜儀等使用經驗者優先；

3、具有良好的英文讀寫和文獻查閱能力，英語六級，有專利撰寫和申報經驗優先；

4、具有較強的學習能力、實踐能力和抗壓能力，細致耐心，責任心強，善于溝通。

七、博士后（寧波、杭州）

崗位職責:

進站后按照公司要求，在規定時間內完成課題研究，并定期向導師和上級匯報工作進展；

任職資格：

1、近三年內獲得博士學位，品學兼優，身心健康，年齡原則上不超過35周歲；

2、能保證全職從事博士后研究工作；

3、具有化學、分析化學、應用化學、環境、生態、地質、化工、材料或相關理工科學科背景和科研經驗者優先；

4、具有良好的團隊合作意識和較強的科研工作能力；

5、具有良好的英語聽說讀寫能力。

培訓發展

1、公司根據人員所在崗位提供專業對口的新員工入職培訓、崗前培訓、上崗培訓、在崗專業技術培訓、資質證書外訓及其他各類學習培訓機會；

2、公司為在職人員提供廣闊的發展空間、公平積極的激勵體制及清晰明確的技術-管理雙線條晉升機制，因才施策。

薪資福利   

1、薪資結構

月薪+績效獎金+各類補貼+年終獎，每年至少一次調薪機會，優秀應屆生可獲得special offer；

2、綜合收入

本科：6000元-10000元/月；碩士：8000元-15000元/月；

博士：面議；

3、福利保障

六險一金、餐補、高溫補貼、年度體檢、年度旅游、帶薪假期、興趣小組/社團、聯誼會等。

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校招郵箱：wangyuwei@

主題格式：22/23屆校招+姓名+學校+專業+意向崗位

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